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人事实习生(NPH)
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6.为了通过压力测试教众处男玩弄自己① (7 / 7)
还不赶快来体验!!!
【人事实习生择优特殊项目评估意见】
林可伶T大
&,工作细致,带有一定的预判&思考。
核心表现:无上级指导情境下,完成简历初筛和群面安排。且经过上级复核,完成度较高。
重点关注:完成压力测试过程中林可伶的表达。
上级复核人:郑普风
择优推荐人:郑普风
评估意见:人事郑普风制造部李白慧
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