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        链接着一个公司的，就是中层的干事们。

        中层的干部被动了，大换血了，也就意味着手下的人全部换了一遍，那高层还敢动歪脑筋吗？

        那么底层的人呢？

        一个人来到一家新公司最重要的是什么？

        新官上任都有三把火。

        眼睛里自然是容不得沙子的。

        那么底层的人自然也不会敢掀起什么风浪来。

        这就是一个管理者最为高明的手段。

        而且，这并不需要布鲁斯去亲力亲为，他只是把这个任务分发给了这些董事会成员，让他们去动手。

        这下就更加不用担心了，因为就算他们自己不报自己手下的心腹，别人为了打击报复也会报上去。

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