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        王猛仔细审阅过这些巡视报告之后，下令，由干部管理总局副局长苏来军同志负责对这些反馈报告进行整理，在细致检查有无遗漏问题之后，立即上报中央。

        苏来军高兴坏了，这是王猛要让他在中央露脸啊？因为他整理的巡视汇报也是要签上他的大名的。

        苏来军感慨，王猛果然行外界传言的那样，虽然是大凶，但对手下干部绝对够意思。

        苏来军不敢怠慢，赶紧工作。

        王猛也没闲着，总结此次巡视经验，找出组织部门工作上的漏洞，盘点地方干部犯罪的类别和原因，起草组织部工作改革方案细则。

        这也是首长把王猛安排进国家组织部的原因之一，也是中央交给王猛的任务之一，这也是中央对王猛的信任。一旦王猛任务完成，一旦王猛起草的这个方案通过，这个细则将会作为国家组织部今后工作方向和行使组织权力的参考标准，更好地杜绝组织部门在监督审核考察干部的工作上容易出现的问题。

        首长之所以把这个重任交给王猛，不是国家组织部里没有人才，也不是现有的组织部制度不规范不严谨，而是，没有人拥有王猛明察秋毫的慧眼，也没有人拥有王猛的威名震慑力，也没有人会成为是王猛这样的奇才。

        首长希望通过王猛完善组织部们工作，更好地把好干部提拔的关口。

        在首长和中央心目中，除了王猛，还真就没谁比熊孩子更合适这个工作。只是，这小子就是个坑货，出手就是坑，所以中央也很头疼。

        王猛回来没几天，就被首长召进了国家核心重地。

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